- La reunión entre el SUTE y el Gobierno terminó con una mejora
- El gremio lo debate en un plenario departamental
El gremio docente decidió bajar la oferta salarial a las bases.
X @sutemendozaLa reunión entre el Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación (SUTE) y el Gobierno estaba prevista para hoy, pero se terminó realizando ayer. El gremio comunicó que el cambio se debió a que el plenario para hoy ya estaba convocado, y que si no había oferta, se debatiría el plan de lucha. Hubo oferta y hay debate.
El gremio que nuclea a docentes y celadores de la Dirección General de Escuelas. En esta oportunidad, la propuesta tuvo una mejora de tres puntos. Del 7% inicial dividido en dos cuotas, se pasó a un 10%, también en dos cuotas: un aumento para marzo de 7% y de 3% para mayo. La propuesta es debatida en un plenario departamental que se lleva a cabo en Luján.
Para los docentes dependientes de la DGE se propuso el siguiente esquema de incremento:
La oferta inicial era de un 5% en marzo y un 2% en mayo. Los incrementos son no acumulativos y se calculan sobre la base de diciembre de 2025, aplicándose al Básico (ítem 1003) y Estado Docente (ítem 1313). Asimismo, se propuso modificar el Salario Mínimo Neto Provincial Docente conforme al esquema presentado en la mesa paritaria. A los valores detallados, se adicionan los incentivos 1071, 1348, 1541, 1578 y 1595, en caso de corresponder y atendiendo a las particularidades de cada agente.
En el caso de los celadores dependientes de la DGE, la propuesta contempla:
La oferta inicial era de un 5% en marzo y un 2% en junio. Los incrementos son no acumulativos y se calculan sobre la base fija de diciembre de 2025, alcanzando al Básico (ítem 1003), Convenio Celadores Paritaria 2013 (ítem 1423) y Adicional Convenio Celadores Paritaria 2008 (ítem 3097).