-La desocupación provincial saltó al 6,7%; frente al 7,5% a nivel nacional
-Mendoza incómoda en la región: San Juan 2,7% y San Luis 1,5% en desocupación
Pluriempleo, una tendencia en Mendoza.
En el entramado sociolaboral del Gran Mendoza, la desocupación abierta es solo la punta del iceberg de una problemática más profunda: la subocupación. Esta situación de precariedad horaria alcanzó al 14,8% de la fuerza laboral metropolitana, revelando una porción significativa de la población que no logra insertarse plenamente en el mercado.
El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) dio a conocer este miércoles su informe técnico sobre el mercado de trabajo, arrojando luz sobre la realidad sociolaboral de la provincia. Según los datos correspondientes al cuarto trimestre de 2025, la tasa de desempleo en el aglomerado urbano del Gran Mendoza alcanzó el 6,7%.
Según las definiciones metodológicas del INDEC, este indicador agrupa a aquellas personas ocupadas que trabajan menos de 35 horas semanales por causas involuntarias y que están dispuestas a extender su jornada laboral.
Llevado a números absolutos, este porcentaje se traduce en 77.000 mendocinos que sufren por la insuficiencia de horas de trabajo.
El informe del INDEC revela, además, una fuerte presión sobre el mercado laboral local por parte de quienes ya poseen un ingreso. La tasa de ocupados demandantes de empleo —aquellos trabajadores que buscan activamente otra ocupación— ascendió a un alarmante 20,8% en el Gran Mendoza. Esta cifra representa a 107.000 personas, sugiriendo una necesidad imperiosa de mejorar las condiciones laborales o los ingresos actuales.
Alfredo Cornejo busca encender motores históricos y emergentes de la economía local, como la industria vitivinícola, la minería y el sector del gas y petróleo, pero la realidad estadística muestra que del dicho al hecho el derrame al mercado del empleo es invisible. El mercado laboral actual no ofrece las oportunidades suficientes para satisfacer la disponibilidad horaria y, por ende, las necesidades de ingresos de unos 80 mil vecinos del Gran Mendoza.
Del 14,8% de desocupados, una abrumadora mayoría corresponde a la subocupación demandante, que se ubicó en el 12,4%. Esto significa que la mayor parte de estos trabajadores de jornada reducida no solo desea trabajar más horas, sino que busca activamente otra ocupación para complementar o reemplazar la actual. Por otro lado, la subocupación no demandante representó apenas un 2,4% , englobando a quienes están dispuestos a trabajar más pero no se encuentran en la búsqueda activa de un nuevo puesto.
La alta incidencia de la subocupación demandante ejerce una presión constante y severa sobre el mercado laboral del Gran Mendoza. Al sumarse a la desocupación abierta y a los ocupados plenos que también buscan otro empleo, se conforma una masa laboral altamente competitiva que tracciona los salarios hacia abajo y fomenta la precarización. Como señala el propio documento oficial, medir las horas trabajadas es fundamental para captar las múltiples ocupaciones informales o de baja intensidad que caracterizan a las economías modernas. En este contexto, la demanda de empleo supera con creces la creación de puestos formales de jornada completa.
Finalmente, la gravedad de la subocupación en la provincia adquiere mayor dimensión al observarla en su contexto regional. Mientras que el Gran Mendoza padece este 14,8% de subocupados, sus vecinos de la Región Cuyo muestran un panorama laboral de menor tensión horaria. El Gran San Juan registró una subocupación del 8% y el Gran San Luis apenas un 5,9%.
Esta asimetría regional evidencia que el desafío más urgente para el mercado de trabajo local no es únicamente la generación de nuevos empleos desde cero, sino la consolidación y formalización de aquellos puestos que hoy mantienen a miles de trabajadores en la marginalidad de la media jornada.
La desocupación en la región también es incómoda para el Gran Mendoza, que dio 6,7%, mientras el Gran San Juan registró apenas un 2,7% y el Gran San Luis un 1,5%. Esto ubica al núcleo urbano mendocino como el área con mayor nivel de desempleo de toda la región cuyana.
A nivel demográfico, el área de cobertura estadística del Gran Mendoza comprende una población total de 1.067.000 habitantes. De este universo, la población económicamente activa —es decir, aquellas personas que tienen una ocupación o que, sin tenerla, la están buscando activamente— suma 517.000 individuos. En términos absolutos, el índice del 6,7% se traduce en 35.000 mendocinos desocupados, quienes se encuentran disponibles y en la búsqueda activa de un puesto laboral de cara al nuevo año.
La tasa de empleo, que mide la proporción de personas ocupadas con relación a la población total, se posicionó en un 45,2% en la zona metropolitana provincial. Esto significa que, al cierre del trimestre analizado, 483.000 personas se encontraban trabajando, habiendo cumplido como mínimo una hora de labor en la semana de referencia. Asimismo, la tasa de actividad local fue del 48,5%.
El escenario local se enmarca en una tendencia nacional al alza. En el total de los 31 aglomerados urbanos del país, la tasa de desocupación general se ubicó en 7,5% en el cuarto trimestre de 2025. A nivel interanual, esto implicó una suba estadísticamente significativa de 1,1 puntos porcentuales respecto al 6,4% registrado en el mismo período de 2024.
Finalmente, desde el punto de vista estadístico, el INDEC aclara que toda estimación muestral posee un margen de error. Para el índice del 6,7% del Gran Mendoza, el coeficiente de variación es del 12,5%, lo que establece, con un 90% de confianza, que el valor verdadero del desempleo en la provincia oscila en un intervalo delimitado entre el 5,3% y el 8,1%.