ATE acusa al Ejecutivo de incumplir la ley que obliga a distribuir hasta el 40% de la recaudación hospitalaria. Denuncian sueldos bajos y “desidia oficial”.
ATE Mendoza denunció que el Gobierno provincial incumple la Ley 9535 y no paga la productividad a los trabajadores de Salud, pese a una recaudación de más de $7.000 millones.
La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Mendoza volvió a denunciar al Gobierno provincial por incumplir con el pago de la productividad a los empleados del sistema sanitario. Según el gremio, pese a que el Ministerio de Salud facturó más de 7 mil millones de pesos a obras sociales y prepagas, los fondos “no se distribuyen como marca la ley”.
Desde el sindicato afirmaron que el Ministerio de Salud continúa “avasallando los derechos de los trabajadores ” al no cumplir con la normativa que regula la distribución de la productividad.
“Mientras el Ministerio se jacta de haber recaudado más de 7 mil millones de pesos en concepto de facturación a terceros, a los trabajadores se les sigue negando lo que por ley les corresponde”, sostuvo ATE en su comunicado.
La Ley 9535 establece que hasta el 40% de lo recaudado por cada unidad sanitaria debe destinarse al personal en concepto de productividad, como reconocimiento por su desempeño y por los ingresos que generan mediante la atención a pacientes con cobertura.
“Resulta inaceptable que el Ministerio retenga los fondos que legalmente pertenecen a los trabajadores. Los números oficiales muestran una recaudación récord, pero el dinero no llega a los hospitales”, señaló la conducción del gremio.
El sistema de recaudación REFORSAL, que registra los montos ingresados por facturación a obras sociales, mutuales y prepagas, exhibe cifras en crecimiento, pero según ATE, “esa bonanza no se traduce en los sueldos ni en mejoras de condiciones laborales”.
La denuncia sindical también apunta contra el gobernador Alfredo Cornejo y el titular de Salud, Rodolfo Montero, a quienes acusan de incumplir la Ley 9535 y de negar la apertura de paritarias.
El sindicato sostiene que la falta de pago de la productividad se suma a “una política de salarios de pobreza” y al “abandono progresivo de los efectores públicos”, donde se combinan falta de insumos, sobrecarga horaria y condiciones edilicias críticas.
“La realidad cotidiana en los hospitales está muy alejada de los anuncios oficiales de mega recaudación. Hay desidia, precarización y un profundo malestar en las bases”, expresaron.
En un tono más político, ATE dejó entrever que el dinero retenido podría tener otros destinos.
“¿Será que esa flamante recaudación de fondos tiene otros destinos más urgentes para el Gobierno, como lo es la campaña electoral?”, cuestionaron en el comunicado difundido el 13 de octubre.
El gremio exigió el pago inmediato de la productividad adeudada y advirtió que el conflicto se profundizará si el Gobierno no cumple con sus obligaciones legales.
“Exigimos el pago inmediato de lo que por derecho les corresponde a los trabajadores de la Salud. Además, pedimos la apertura de paritarias y un salario inicial acorde al costo real de la canasta alimentaria”, concluye el documento.
El reclamo se produce en medio de un clima de tensión creciente entre ATE y el Ejecutivo, tras la puesta en marcha del nuevo Estatuto del Empleado Público y el convenio exclusivo con ATSA para el régimen 15, que dejó fuera a miles de trabajadores representados por ATE.
En los últimos meses, el sindicato encabezado por Roberto Macho ha protagonizado protestas en hospitales, cortes en accesos y movilizaciones frente a la Casa de Gobierno, denunciando “la política de ajuste” del Ejecutivo mendocino.
El conflicto por la productividad no es nuevo: se repite cada año, con demoras en los pagos y reclamos por falta de transparencia en el cálculo de los montos. Sin embargo, esta vez la denuncia toma fuerza porque el propio Ministerio de Salud reconoció una recaudación récord en el sistema REFORSAL, sin que eso se haya reflejado en los haberes del personal sanitario.